Arhiv tekstova

Nacionalna služba za zapošljavanje, Filijala Subotica, u cilju približavanja usluga nezaposlenim licima i prilagođavanju njihovim potrebama, planira u budućem periodu niz novina. Riječ je o novinama organizacijsko–tehničke prirode, koje bi trebale znatno unaprijediti rad službe, kao i kreirati pozitivnu radnu sredinu i prijatniju atmosferu za građane koji traže posao. 

NOVINE: U holu Službe za zapošljavanje je postavljen info pult, koji je počeo s radom u ponedjeljak, 15. prosinca, a koji će omogućiti izravniju i neposredniju komunikaciju s licima koja traže posao, kao i njihovu bržu prijavu na evidenciju nezaposlenih. U skladu s tim, postavljena su i dva uređaja za samoposluživanje putem kojih će nezaposlena lica moći samostalno pretraživati informacije o oglašenim poslovima na internetu, pisati radnu biografiju ili propratno pismo, kao i saznati više informacija o uslugama NSZ. Također, novi, kvalitetniji web sajt NSZ-a aktiviran je na dan Službe za zapošljavanje – 14. prosinca i, osim bogatog sadržaja, omogućuje interaktivno pretraživanje i on-line popunjavanje prijava za programe i usluge službe. Od organizacijskih novina u poslovanju Filijale u Subotici značajno je spomenuti novu vrstu usluge nezaposlenim licima – Klub za traženje posla, čiji početak se očekuje u budućem periodu. Klub za traženje posla omogućuje nezaposlenim licima ciljano vođenje kroz kontinuiranu višetjednu obuku za stjecanje i razvoj velikog broja vještina neophodnih za traženje posla, uz maksimalnu tehničku pogodnost i odlične uvjete: veliki broj računala, kontinuirani pristup internetu, mogućnost pozivanja poslodavaca telefonom i slično. Rad polaznika kluba prati vođa kluba, koji pruža stručnu pomoć i podršku u obliku grupnog i individualnog rada s polaznicima. Drugim riječima, u budućem periodu Filijala Subotica bit će značajno i tehnički unaprijeđena novim uređajima i računalima, koji stvaraju mogućnost i potencijal za daljnje usavršavanje znanja i vještina lica na evidenciji i podizanja njihovih kompetencija. U skladu s tim, već početkom iduće godine, Filijala Subotica planirana je kao jedan od šest test-centara u Srbiji za ECDL obuku i stjecanje službeno priznatog certifikata o informatičkoj pismenosti.

AKTIVNO TRAŽENJE POS-LA: Iz razgovora s PR-om Nacionalne službe za zapošljavanje u Subotici Jasminom Knežević doznajemo da u okviru službe postoji podjela na nekoliko funkcija, kako bi se olakšao rad sa svim kategorijama nezaposlenih lica, te kako bi se nezaposleni potakli na aktivno traženje posla.

»Važno je reći da se na evidenciji Nacionalne službe za zapošljavanje mogu naći samo lica koja zaista traže posao. Mnogi nezaposleni su skinuti s evidencije zbog toga što su se na evidenciju prijavili samo kako bi ostvarivali socijalna prava. Našim aktivnostima potičemo ljude na aktivnost u smislu traženja posla. Aktivne mjere podrazumijevaju grupno informiranje, savjetovanje – prilikom koga se sklapa individualni plan zapošljavanja, zatim postoje obuke za aktivno traženje posla, gdje uz grupni rad učimo lica kako napisati radnu biografiju, kako napisati popratno pismo, kako se aktivno traži posao i sl. Postoji i tzv. aktivno traženje posla ‘dva’, gdje je dan značaj na podizanju samopouzdanja, komunikativnosti, osjećaja lične efikasnosti, kako bi lica brže i efikasnije pronašla posao. Osim toga, svake godine planiramo različite obuke i shodno trendu na tržištu rada realiziramo obuke. Ove godine imali smo obuke za mesare, njegovatelje, strane jezike, informatičku obuku. Popularni su sajmovi zapošljavanja, koje organiziramo nekoliko puta godišnje. Dobro je što se na sajmovima na jednom mjestu nađu poslodavac i nezaposleno lice, a upošljavanje je tom prigodom i preko 20 posto. U listopadu je evidentiran trend smanjenja nezaposlenosti na teritoriju Grada Subotice u iznosu od 10,4 posto ili 1031 lice se nalazilo manje na evidenciji nacionalne službe«, doznajemo od Jasmine Knežević.

POSREDOVANJE I PLA-NIRANJE: Najznačajnija funkcija Nacionalne službe za zapošljavanje u Subotici je odsjek za posredovanje u zapošljavanju i planiranje karijere. To su savjetnici koji posreduju u zapošljavanju između nezaposlenih lica i poslodavaca. Druga funkcija bazira se na ostvarivanju prava za slučaj nezaposlenosti, a uključuje pasivne mjere zapošljavanja u smislu novčanih naknada licima koja ostaju bez posla. 

Profesionalna orijentacija i planiranje karijere također je važna funkcija, budući da se bavi pružanjem usluga nezaposlenim licima, učenicima završnih razreda osnovne i srednje škole i studentima. Postoji i odjel za dodatno obrazovanje i obuku u okviru koga se organiziraju različiti tečajevi i obuke za nezaposlena lica i preko koga se također sprovode programi pripravnika, volontera i praktikanata. Poslovni centar, koji se nalazi u zgradi nove Općine, također je dio Nacionalne službe za zapošljavanje, a bavi se različitim programima za nezaposlena lica u smislu početka samostalnog posla, uz programe novog zapošljavanja i programe samozapošljavanja. 

 

M. Tucakov